Safety Internal Auditor – ALMOST RUNNING

Safety Internal Auditor
Aryaduta Hotel Semanggi / Swiss-Belhotel, Jakarta *| 18 June 2013 | Rp 2.250.000 – ALMOST RUNNING
Aryaduta Hotel Semanggi / Swiss-Belhotel, Jakarta *| 02 Aug 2013 | Rp 2.250.000 ,-
Aryaduta Hotel Semanggi / Swiss-Belhotel, Jakarta *| 03  Oct 2013 | Rp 2.250.000 ,- 
Aryaduta Hotel Semanggi / Swiss-Belhotel, Jakarta *| 16  Dec 2013 | Rp 2.250.000 ,-

Latar Belakang

Identifikasi kebutuhan pengetahuan safety yang berhubungan dengan pekerjaan karyawan memang penting. Setelah identifikasi tentu harus diikuti dengan pemenuhan atas gap persyaratan dengan kondisi aktual yang ada. Metode yang digunakan bisa berupa pelatihan, sosialisasi, safety meeting, pamflet, spanduk, sticker, dan sebagainya.

Namun ada yang lebih penting lagi yaitu menyangkut implementasi dari program safety yang telah dibuat. Jadi safety jangan hanya sekedar slogan atau jargon, tapi harus terimplementasi dengan baik, termasuk dukungan komitmen manajemen dalam pemenuhan sarana pendukungnya.

Dalam pelaksanaan program safety di suatu perusahaan / industri aktualnya selalu ditemukan beberapa hambatan yang berujung pada terjadinya incident atau accident.

Kasus incident / accident yang terjadi ternyata tidak berdiri sendiri. Dan factor penyebab utama yang sering terjadi adalah karena Human Error. Untuk itu sangat diperlukan mengenai pemahaman human error.To minimize error, we must understand of error itself.

Oleh karena itu pada pelatihan ini akan dibahas secara mendetail tentang masalah Human error sehingga manfaatnya akan sangat dirasakan, baik oleh karyawan itu sendiri maupun perusahaan.

Manfaat

• Memahami berbagai hambatan dalam mengimplementasikan program safety di perusahaan, terutama yang berkaitan dengan hal – hal yang disebabkan oleh Human Error.
• Mampu melakukan berbagai langkah antisipatif untuk meminimize error, sehingga berbagai incident / accident akibat hal tersebut bisa diminimalisir dan dihilangkan.

Materi Bahasan

• Error Models & Theories
• Dirty Dozen
• Lack of Communication & Teamwork
• Lack of Knowledge & Resources
• Lack of Awareness & Assertiveness
• Norms, Pressure & Complacency
• Distraction, Fatigue & Stress
• Types of Error
• Violations
• Implication of Error
• Avoiding and Managing Error
• Human Reliability
• Circadian Cycle
• Murphy’s Law

Metode

Pembelajaran andragogi dan latihan – latihan

Workshop Leader :

DR. Ir. Dede Farhan Aulawi, MM, CHT 

Adalah praktisi SDM di sebuah BUMN dan akademisi di bidang pemberdayaan manusia dengan pengalaman lebih dari 18 tahun

Pendidikan formal yang telah ditempuhnya diantaranya Politeknik Mekanik Swiss ITB, Manajemen perdagangan International, Teknik dan Manajemen Industri, Manajemen SDM, dan juga Business Intelligent di University Aix Marseille France menunjukkan ketertarikannya pada dunia bisnis dan pengembangan SDM.

Beliau telah memberikan banyak pelatihan di berbagai kota seperti Bandung, Jakarta, Medan, Semarang, Surabaya, Malaysia dan Hongkong.

FEE :

Add. charge 10 % will be applied for max 1 month late payment.  And 20 % for payment after 1 month.

cforms contact form by delicious:days